• OM POV
  • Posts
  • 🚀 MEGCSINÁLTUK!!!

🚀 MEGCSINÁLTUK!!!

Minden, amit eddig tanultunk...

👆🏼 Itt tudod MEGHALLGATNI 🎧

⏳ Aktuális állás

📧 Email feliratkozók: 42.874 / 100.000📈 Aktuális cégérték: $ ??????🎞 Új Mini Documentary: Hatékony tanulási tippek, amik tényleg működnek

Történelmi pillanat a mai…

Ahhoz, hogy megértsd, nézzük…

🚀 Hogy áll a kihívás?

Hát Hölgyeim és Uraim, a Kihívás…

🤩 VÉGET ÉRT!!!

Kicsit elérzékenyülve írom most ezt Neked. 🥹

Őszintén egy krokodil könny is ott csücsül a szemem sarkában.

DE ELÉRTÜK AZ $1.000.000-os cégértéket! 🤯

Sőt kicsit túl is lőttük azt: $1.075.000

Sosem kételkedtem benne, hogy eljön ez az idő, de amikor az ember fizikálisan látja is, az valami különleges érzés. 😳

Nem tudok elég hálás lenni a csapatnak és Nektek, hogy itt vagytok és támogattok minket!

Most kérdezheted, hogy hogy sikerült ekkorát ugrani az előző hetekhez képest.

Nos a válasz a %-os növekedésben található. 📊

Ugye a formula így néz ki:

Cégérték = 2 x Éves bevétel + Éves bevétel x (1+ 2.5 x Növekedési ráta)

Behelyettesítve pedig így mutat:

Egyszerűen hihetetlen érzés és hirtelen nem is tudom mit írjak.

Itt ülök a billentyűzet fölött, teljes extázisban és csak kavarognak az érzések bennem. 🥺

De talán az lesz a legjobb, ha összefoglalom mik a legnagyobb tanulságok.

💡 Side note: Így most rajtam a nyomás, hogy egy extra értékes Blog posztot hozzak össze, végül is ez a lezárása a Kihívásnak. Vagy mégsem…

🤔 Ezeket tanultuk az $1.000.000-os kihívásból

1. A kitartó kemény munka, mindig meghozza a gyümölcsét 💪🏼

Nem tudod, hogy pontosan mikor, de előbb-utóbb ott kopogtat majd az ajtódon.

“Kiemelkedő sikereket nem csak úgy tudsz elérni, hogy kiemelkedő dolgokat csinálsz, hanem, úgy is, hogy átlagos dolgokat csinálsz kiemelkedően hosszú ideig.” ~ Hormozi

Amit kollektívan jól csináltunk, hogy mindannyian bíztunk a kemény munka erejében. 🙏🏻

Tudtuk, hogy ha így folytatjuk és mindennap konzisztensen beletesszük a munkát, akkor nincs az az Isten, hogy ez ne térülne meg.

Így hát lehajtottuk a fejünket és csak dolgoztunk és dolgoztunk és dolgoztunk. 👨🏽‍💻

💡 Side note: Itt segített a vizualizáció, hogy elképzeltük milyen lesz, ha majd valamikor elérjük a célt. Ez folyamatos inspirációt adott a további munkához.

“Nem szállhatsz ki, akármilyen nehéz vagy végeláthatatlan is, csak csináld! 4 évig dolgoztunk rajta, 3x újraírtuk a kódot és most lett meg az eredménye.” ~ Kokesz

📕 Könyvajánló: Kitartásra magasan a legjobb olvasmány David Goggins könyve a “Nincs hatalmad felettem”. Megtalálod a KönyvKlubban összefoglalva! 🎧

2. Minden az embereken múlik 🫂

Lehet Neked bármilyen szuper ötleted vagy AI-od, de az emberek fogják sikerre vinni a projekted. 🤖

Magasan a legjobb döntés, amit hoztam, hogy elköszöntem a pakisztáni fejlesztőktől és felvettem 2 fiatal srácot, akik még programozni sem tudtak az adott nyelven. 🤝

Szimplán elég volt, hogy sokkal elhivatottabbak és láttam rajtuk, hogy tényleg akarják.

“Where there is will, there is a way.”

3 hónap alatt beletanultak az egészbe és minőségibb kódot írtak, gyorsabban, mint a Pakisztániak. 💪🏼

Sose az adott pillanatban értékeld az embert, hanem a benne rejlő potenciált lásd meg.

És ezekben a srácokban óriási potenciál volt már akkor is! 🚀

💡 Side note: Ugyanúgy, mint az OM csapat többi tagjában. Egytől-egyig mindenki kiemelkedő és ez a gépezet csak együtt működik ennyire jól.

A Forbes-os könyvben, szinte az összes fejezetben le volt írva, hogy a sikerük egyik titka, hogy a legjobb emberekkel dolgoztak együtt.

Ezért kutakodj addig, míg a legjobb embereket meg nem találod! 🔍

Utána pedig dolgozz azon, hogy egy olyan pénzügyi struktúrát állíts fel, hogy nekik is megérje veled dolgozni. Lehet ez részesedés, magas fizetés, nyaralások, bármi más. 🏝️

A lényeg, hogy egy win-win legyen mindkét oldalról!

📕 Könyvajánló: Ebben nagy segítségedre lesz Daniel Coyle-tól a “The Talent Code”. Ami segít a legjobb munkatársak megtalálásában! Meg tudod hallgatni a lényegét, mindössze 17 perc alatt az Appban. 🎧

3. A helyes gondolkodásmód 🧠

Az elejétől fogva az volt bennünk, hogy jobbak leszünk mindenkinél.

Nem érdekelt, hogy máshol 200-an dolgoznak, mi pedig csak 7-en vagyunk. ⚔️

Mivel mindenki kiemelkedő - és megvan benne az elhivatottság - ezért így vagy úgy, de jobbak tudunk lenni!

Ebben teljesen megingathatatlan volt a csapat.

Soha, ismétlem SOHA nem jött fel olyan, hogy ez ne sikerülhetne. ❌

💡 Side note: Ez nagymértékben köszönhető a Pygmalion effektusnak. Miszerint az emberek olyan magasra emelkednek, amilyen elvárásaink vannak feléjük és nálunk ultra nagy elvárások vannak.

El kell hinned, hogy tényleg sikerülhet.

Később pedig fent kell tartanod ezt a hitet, bármennyire is rossz az aktuális helyzet. 🙏🏻

💡 Side note: Ebben sokat segített, hogy a nagyszüleim már kiskoromba belém nevelték a hitet. 4 éves korom óta minden este imádkozom. Az Istenbe vetett hitem sokat segített a magamba vetett hitem növelésében is. De ez majd egy másik téma, egyszer erről is írok bővebben, ha kíváncsi vagy rá.

📕 Könyvajánló: Napoleon Hill-től “A siker titka PLB” vagyis a pozitív lelki beállítottság. Az egész könyv azt tanítja, hogy a pozitív emberek lehetőségeket látnak, a negatívak pedig kifogásokat. Egyedül azért éri meg elolvasni, hogy a sok példa bevésődjön az agyadba és tudatosítsa az optimizmus erejét.

4. Adj többet, mint amennyit kérsz 🫴🏼

Az üzletben minden egy csere.

És ott szeretnek cserélni az emberek, ahol jól járnak. 👀

Így annyi a dolgod csak, hogy egy bőséges cserét hozz létre, ahol az emberek mindig jól járnak.

“Az ár, amit kifizetsz, az érték, amit kapsz.” ~ Warren Buffett

Mi havi 1 könyv áráért adunk hozzáférést 400 összefoglalt könyvhöz. ⚖️

Ha csak 1 összefoglalót hallgatsz meg a hónapban, már akkor is megéri.

Ha többet, akkor pedig rohamosan nő a megtérülés. 📈

Továbbá nézd meg, hogyan tudod minimalizálni az emberek kockázatát.

Ilyen nálunk a 7 napos próbaidőszak. Letölti, benéz és ha tetszik, akkor marad is. 📲

Úgy tűnik tetszik az embereknek, mert minden 2. ember itt is marad.

📕 Könyvajánló: Ebben 1 dolog tud Neked igazán segíteni, még pedig Hormozi-nak a “$100 Million Offers” című könyve. Megtalálod a KönyvKlubban összefoglalva! 🎧

5. Amíg Anyukád nem érti mit csinálsz… 👩🏼‍🦳

Addig nem jó, amit csinálsz és tovább kell fejlesztened!

Kokesz szülei évekig abban a hitben éltek, hogy Könyvtár Appja van. 😄

Ez is egy jó jele volt annak, hogy nem tudtuk egyszerűen bemutatni, hogy mit is csinálunk.

Ami azért probléma, mert úgy nem is tudtunk igazán terjeszkedni a piacon. 😕

Hiszen nem mindenki értette a termékünket és annak előnyeit.

A növekedés akkor indult be, amikor végre érthetően el tudtuk magyarázni, hogy miben is segít az App és miért éri meg letölteni. ✅

📕 Könyvajánló: Chip Heath-től a “Made to Stick” elmagyarázza, hogy miért maradnak életben egyes ötletek és miért az egyszerűség a sikerhez vezető út. Ezt is megtalálod az App-ban. 🎧

6. Amit nem mérsz, azon nem is tudsz változtatni ⏱️

Egyik legnagyobb hiba, amit elkövettem, hogy húztam-halasztottam a mérések bekötését az Appba.

Mert nem volt túl látványos, sok időt vett el és még bonyolult is volt. 😪

Azonban így nem tudtam megmondani sem, hogy melyik hirdetéseink teljesítenek jól és melyikek nem.

Szó szerint bekötött szemmel irányítottam az OM hajóját. 🧑🏼‍🦯

Ami nem túl jó, igaz?!

Aztán nagy nehezen rászántuk magunkat, hogy bekössük a méréseket az Appba, így láttam konkrétan melyik hirdetésből mennyien töltik le az Appot. 🫣

1 hónapra rá, a letöltések megduplázódtak, mert rájöttem, hogy amikről azt gondoltam király hirdetések - valójában bénák voltak.

És amiről azt hittem egy óriási flop - az pedig sorra hozta a letöltéseket. 🤯

📕 Könyvajánló: John Doerr mesterműve a “Measure what matters” segíthet ebben, igaz ez inkább a célkitűzésekben hasznos, de maga a mentalitás áthúzható erre is.

7. Tarts ki az értékeid mellett 🔒

Emiatt leszel különleges és emiatt fognak bízni benned az emberek.

“Hiteles az az ember, aki azt csinálja, amit mond.”

Mi az OM-nél különösen figyeltünk arra, hogy mindig azt mutassuk, amilyenek valójában vagyunk és azt mondjuk, amit tényleg gondolunk! 🙏🏻

Az OM értékei közé tartozik:

  • A személyesség - mindenkinek személyesen válaszolok az üzenetére

  • Az elérhetőség - mindannyian a földön járunk

  • A kitartás - mert kemény munkával bármi elérhető

  • Az optimizmus - mindenben meg lehet látni a jót, ha az ember arra fókuszál

  • A folyamatos fejlődés - a kudarc csak egy lecke, nem az út vége

  • A visszafogottság - hiszünk a késleltetett jutalomban és nem szórjuk a pénzünket

  • A cselekvés - tudjuk, hogy a cselekvésen keresztül vezet az út a céljainkhoz

  • Az időt álló tudás - nem trendeket kell követni, hanem biztos alapokat építeni

  • Az önállóság - a saját sorsod kovácsa vagy, ha nem találsz egy jó mentort, akkor légy a magad mentora

A márka nem csak egy Logo és egy szín paletta. ❌

A márka az, ahogyan az emberek emlékeznek rád.

Ezt pedig úgy tudod formálni, ha hosszú ideig kitartasz az értékeid mellett, így az emberek előbb vagy utóbb már azokkal fognak azonosítani téged. 💭

8. A felelősség, kiváltság 🫡

Nem elfutni kell a felelősség elől, hanem hálásnak lenni érte.

Ahogy haladsz előre az úton egyre nagyobb felelősség lesz rajtad. 😵‍💫

Számomra ez azt jelenti, hogy jó az, amit csinálsz.

Hiszen egyre többen bíznak benned. 🙏🏻

Hogy Edut idézzem:

“Abból, hogy magamnak fejlesztettem Appokat az életem megkönnyítésére, odáig jutottam, hogy lassan 2.000 embert kiszolgáló rendszereket teszünk össze. A felelősség folyamatosan nő, így meg kellett tanulnom kezelni azt.” ~ Edu

A lényeg csak az, hogy a felelősség fokozatosan emelkedjen, ne egyik pillanatról a másikra ugorjon meg. 💪🏼

Olyan ez, mint egy “izom”, amit fejlesztened kell.

Ha hirtelen lesz nagy a felelősség, lehet összeomlassz alatta.

Tisztán emlékszem, hogy pár éve rettegtem egy NAV-os utalástól - nehogy elrontsam - most meg már nagyobb összegeket utalok havi szinten. 😰

Ugyanez volt a csapattal is, nem mertem 2-3 embernél többet felvenni, mert féltem, hogy rossz vezető leszek. 😥

Ma meg egy 7 fős csapatot irányítok, bármiféle akadály nélkül.

A tanulság csak annyi, hogy ne félj a felelősségtől, hanem tanuld meg kezelni azt! 🫡

Végül pedig a legfontosabb…

9. Tölts időt a szeretteiddel ❤️

Bármennyire is nagyok a céljaid és sokat dolgozol értük.

Szánj időt azokra, akiknek az eddigi életed köszönheted. 🙏🏻

Én az egész családomnak hálás vagyok!

De egy embernek különösen…

Az egyetlen példaképemről van szó, a nagypapámról! 👴🏼

A mai napon valahogy így összeért minden és kontextusba tudtam helyezni a dolgokat, amiket tőle kaptam.

Sokatokban felmerülhet, hogy miért volt ő a példaképem, hiszen nem mondanám jó üzletembernek, de még kiemelkedően gazdag embernek sem. 🤨

Hogyan lehet mégis ő a példaképem?

Az volt neki, ami rengeteg emberből hiányzik manapság: türelem és szeretet! 🙏🏻

És ekkor feljöttek a régi emlékek…

Ő volt az az ember, aki egész estéket átmesélt nekem, ő volt az aki mindig rám szólt, hogy meg fogok fázni, ő volt az akivel “együtt” faragtuk be a karácsonyfát (pontosabban ő faragta én csak néztem), aki megtanított malmozni és még a 10. Kör után is hagyott nyerni csak, hogy jól érezzem magam. 🥺

Ő hívott egyedül Csupinak (nem tudom honnan jött ez a név, de nekem nagyon tetszett)

Ahogy nőttem fel, elég rossz gyerek voltam, néha még tiszteletlen is, amit őszintén sajnálok. 😔

Bármilyen rossz dolgot tettem mindig megbocsátott és mindig a jó irány felé terelt engem!

Azonban 1 mondat mindig elhangzott:

“Jajj Csupi Csupi, mi lesz veled, ha én már nem leszek...”

Ő tanított meg arra, hogy az időseket tisztelni kell és egyáltalán nem “menő”, ha valaki játssza a rossz fiút. ❌

Megtanította, hogy nem szégyen bocsánatot kérni és bevallani, ha hibáztunk.

És azt is tőle tanultam, hogy a becsület és a tisztesség többet ér minden másnál. Ezek azok az erények, amiket senki nem vehet el tőled. 🔒

Ahogy nőttem fel mindig mondtam neki, hogy egyszer még sikeres leszek és sok pénzt fogok keresni!

Ilyenkor ő mindig bólintott és mosolygott, de ugyanakkor láttam az arcán a félelmet, hogy nehogy túl nagy célokat tűzzek ki és nagyot csalódjak. 😨

Mindig meg akart óvni a csalódásoktól, tipikusan egy olyan ember volt, aki mindig a kicsi biztosra ment. Aki ismer engem az pedig tudja, hogy én szinte minden esetben kockáztatok.

Így sokszor előfordult, hogy a céljaimat közösen lefaragtuk csak azért, hogy ne érjen csalódás. Bízott bennem, hogy elérem a célokat, de nem akart veszélynek kitenni. 👴🏼

Az egész történetben az az érdekes, hogy elértem a sikert meg a pénzt is, egyedül egy dolgot veszítettem el út közben… a nagypapámat.

És egy dolgot sajnálok nagyon, hogy nem láthatta mi lett az ő rosszcsont Csupi unokájából. 😔

Szeretlek Papa! 🙏🏻

Nyugodj békében. 🕊️

📖 Miket olvastam most?

  • Még mindig a “Millionaire Masterplant” darálom, már a 4. szinten járok benne és sorra írom fel a feladatokat, hogy miket kell megcsinálnom. 📔

    • Például az egyik elmaradásom, hogy nincsen pénzügyi előrejelzésem a következő hónapra. Tudom, hogy mennyit költök, mert már régóta mérem, de nincs előrejelzésem a következő hónapokra, amin dolgoznom kell.

🎧 Miket hallgattam most?

  • Legalább 3x néztem meg az új OM videót, akkora Banger lett. Óriási gratula Gerinek, talán az eddigi leginformatívabb videónk. 💥

    • Ha még nem láttad, akkor kötelező megnézni! ⬇️

✍🏼 Top idézet

"Everyone is jealous of what you’ve got.

No one is jealous of how you got it."

~ Jimmy Carr

🧪 A hét kérdése

Reply

or to participate.